ΠŸΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ «ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚» ΠΈΠ»ΠΈ ΠΎΡ€ΠΈΠ³ΠΈΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Π°Ρ систСма Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΉ

ΠžΡ‚ Π°Π²Ρ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ² ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°: Π’ΠΎ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΡ… ΠΊΡ€ΡƒΠΏΠ½Ρ‹Ρ… компаниях ΡΡƒΡ‰Π΅ΡΡ‚Π²ΡƒΡŽΡ‚ большиС возмоТности ΠΊΠ°Ρ€ΡŒΠ΅Ρ€Π½ΠΎΠ³ΠΎ роста, Π½ΠΎ часто для ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ сотрудника эти возмоТности совсСм Π½Π΅ ΠΎΡ‡Π΅Π²ΠΈΠ΄Π½Ρ‹. Π ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ сидит Π½Π° своСм мСстС достаточно ΠΏΡ€ΠΎΡ‡Π½ΠΎ, Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ΠΎΠ² Π² ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»Π΅ Π½Π΅ прСдвидится, Π° Ρ‡Ρ‚ΠΎ творится Π² сосСдних подраздСлСниях – нСизвСстно. НС видя для сСбя дальнСйшСго развития, спСциалист ΠΏΠΎΠΊΠΈΠ΄Π°Π΅Ρ‚ компанию. Π‘Ρ‚Ρ€Π°Π΄Π°Π΅Ρ‚ ΠΈ сам сотрудник, ΠΈ организация.
Нам ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ ΠΏΠΎΠ½Ρ€Π°Π²ΠΈΠ»ΠΎΡΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π² Π΄Π°Π½Π½ΠΎΠΉ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ процСсс управлСния ΠΏΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ ростом Π΄Π΅Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎ Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π½ ΠΈ Ρ‚Π΅Ρ…Π½ΠΎΠ»ΠΎΠ³ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½. И Π½Π΅ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ просто Ρ€Π΅Π°Π»ΠΈΠ·ΠΎΠ²Π°Π½Ρ‹ ΠΈ Π² Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΡ… бизнСсах. К соТалСнию, Π½Π°Π·Π²Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΎΡΡ‚Π°Π»ΠΎΡΡŒ Π·Π° ΠΊΠ°Π΄Ρ€ΠΎΠΌ.


ΠœΠ°Ρ€ΠΈΡ КовалСва,
PΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ направлСния ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°ΠΆ
Π”Π΅ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π°ΠΌΠ΅Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΡŽ бизнСса,
Π² настоящСС врСмя
ΠΠ°Ρ‡Π°Π»ΡŒΠ½ΠΈΠΊ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»Π° обучСния ΠΈ развития Π”ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ†ΠΈΠΈ ΠΏΠΎ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅ с пСрсоналом НБ ВРАБВ

ΠœΠ°Ρ€ΠΈΡ ΠŸΠ΅ΡΡ‚Ρ€ΠΈΠΊΠΎΠ²Π°,
Π—Π°ΠΌΠ΅ΡΡ‚ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€Π° Π”ΠŸΠ ΠŸ
ΠΏΠΎ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½Π΅ΠΌΡƒ PR

IT компания, ΠΊΡ€ΡƒΠΏΠ½Π΅ΠΉΡˆΠΈΠΉ российский поставщик ПО для банковского сСктора. Компания насчитываСт Π±ΠΎΠ»Π΅Π΅ Ρ‡Π΅ΠΌ 20-Π»Π΅Ρ‚Π½ΡŽΡŽ ΠΈΡΡ‚ΠΎΡ€ΠΈΡŽ, 1500 сотрудников ΠΈ нСсколько Ρ„ΠΈΠ»ΠΈΠ°Π»ΠΎΠ² Π² России ΠΈ Π·Π° Ρ€ΡƒΠ±Π΅ΠΆΠΎΠΌ.

 

ΠœΠ°Ρ€ΠΈΡ ΠΈ ΠœΠ°Ρ€ΠΈΡ, расскаТитС, ΠΊΠ°ΠΊ Ρ€ΠΎΠ΄ΠΈΠ»Π°ΡΡŒ идСя Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°Β» ΠΈ Ρ‡Ρ‚ΠΎ это Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠ΅?

Π”Π°Π²Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΏΠΎ порядку, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΌΡ‹ ΠΊ этому ΠΏΡ€ΠΈΡˆΠ»ΠΈ. ΠšΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ Π³ΠΎΠ΄ ΠΌΡ‹ ΠΏΡ€ΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΠ»ΠΈ исслСдованиС уровня Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ пСрсонала, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΏΠΎΠ½ΡΡ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ люди хотят, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π΄ΡƒΠΌΠ°ΡŽΡ‚. Β«Π”ΠΎΠ²ΠΎΠ»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒΒ» — это Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½ΠΈΠΉ Ρ‚Π΅Ρ€ΠΌΠΈΠ½, связанный с настроСниями ΠΈ оТиданиями сотрудников, ΠΌΡ‹ измСряли этот ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ ΡΠΏΠ΅Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎ Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π½Π½Ρ‹ΠΌ инструмСнтариСм (см. ΠΏΡ€ΠΈΠ»Π°Π³Π°Π΅ΠΌΡ‹Π΅ Π±Π»ΠΎΠΊΠΈ Π°Π½ΠΊΠ΅Ρ‚Ρ‹). ΠŸΡ€ΠΎΠ°Π½Π°Π»ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π² Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ исслСдования Π² ΠΊΠΎΠ½Ρ†Π΅ 2011 Π³ΠΎΠ΄Π°, ΠΌΡ‹ ΡƒΠ²ΠΈΠ΄Π΅Π»ΠΈ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΠ΅ сотрудники Π½Π΅ ΠΏΠΎΠ½ΠΈΠΌΠ°ΡŽΡ‚, ΠΊΠ°ΠΊΠΈΠ΅ пСрспСктивы Ρƒ Π½ΠΈΡ… Π΅ΡΡ‚ΡŒ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. А Ρ‚Π΅, ΠΊΡ‚ΠΎ Π·Π½Π°ΡŽΡ‚, Ρ‡Π΅Π³ΠΎ хотят Π΄ΠΎΡΡ‚ΠΈΡ‡ΡŒ, Π½Π΅ всСгда видят, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΊ этому ΠΏΡ€ΠΈΠΉΡ‚ΠΈ. Π­Ρ‚ΠΈ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΠΎΠΌΠΎΠ³Π»ΠΈ Π½Π°ΠΌ Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠ΅ Ρ€Π°Π·ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒΡΡ с ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½Π°ΠΌΠΈ Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‡ΠΊΠΈ, которая Π² срСднСм составляСт Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΎΠΊΠΎΠ»ΠΎ 15%, ΠΈΠ· ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ… 65% — это ΡƒΡ…ΠΎΠ΄ пСрсонала с ΠΏΠ΅Ρ€Π²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΏΠΎ Ρ‚Ρ€Π΅Ρ‚ΠΈΠΉ Π³ΠΎΠ΄, ΠΏΡ€ΠΈΡ‡Π΅ΠΌ ΠΏΠΈΠΊ Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‡ΠΊΠΈ приходится Π½Π° ΠΊΠΎΠ½Π΅Ρ† ΠΏΠ΅Ρ€Π²ΠΎΠ³ΠΎ Π³ΠΎΠ΄Π°. Π§Ρ‚ΠΎ это ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡Π°Π΅Ρ‚? Π—Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π²Ρ‹ΠΉ Π³ΠΎΠ΄ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ спСциалисты (Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, тСстировщики) Π½Π°Π±ΠΈΡ€Π°ΡŽΡ‚ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΡŽ, Π½Π°Ρ‡ΠΈΠ½Π°ΡŽΡ‚ ΠΎΡ‰ΡƒΡ‰Π°Ρ‚ΡŒ сСбя ΠΊΡ€ΡƒΡ‡Π΅, ΡΠΌΠΎΡ‚Ρ€Π΅Ρ‚ΡŒ ΠΏΠΎ сторонам Π² поискС, ΠΊΡƒΠ΄Π° Π±Ρ‹ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Π½ΠΈΡ‚ΡŒ свою ΠΊΡ€ΡƒΡ‚ΠΎΡΡ‚ΡŒ. А ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΠΌ извСстно, Ρ‡Ρ‚ΠΎ усрСднСнный Π°ΠΉΡ‚ΠΈΡˆΠ½ΠΈΠΊ – это ΠΈΠ½Ρ‚Ρ€ΠΎΠ²Π΅Ρ€Ρ‚, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ Π½Π΅ ΠΏΠΎΠΉΠ΄Π΅Ρ‚ ΠΊ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŽ ΠΎΠ±ΡΡƒΠΆΠ΄Π°Ρ‚ΡŒ свои вопросы. Он ΠΌΠΎΠ»Ρ‡Π° погрузится Π² ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π½Π΅Ρ‚, сдСлаСт Π΄Π°Π»Π΅ΠΊΠΎ ΠΈΠ΄ΡƒΡ‰ΠΈΠ΅ Π²Ρ‹Π²ΠΎΠ΄Ρ‹ ΠΈ проголосуСт Π½ΠΎΠ³Π°ΠΌΠΈ. Π₯ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠΎ, Ссли Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠ³ΠΎ Π·Π°ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΡ‚, ΠΈ ΠΊΡƒΠ΄Π°-Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π²ΠΈΠ½Π΅Ρ‚. А Ссли Π½Π΅Ρ‚?

И ΠΊΠ°ΠΊ Π²Ρ‹ стали Π΄Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ, ΡƒΠ·Π½Π°Π² всю ΠΏΡ€Π°Π²Π΄Ρƒ ΠΎ Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‡ΠΊΠ΅?

Для Π½Π°Ρ‡Π°Π»Π° ΠΌΡ‹ посмотрСли ΠΊΠ°Ρ€ΡŒΠ΅Ρ€Π½ΡƒΡŽ ΠΈΡΡ‚ΠΎΡ€ΠΈΡŽ всСх Π½Π°ΡˆΠΈΡ… Ρ‚ΠΎΠΏ-ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€ΠΎΠ², ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€ΠΈΡˆΠ»ΠΈ Π² компанию 10-15 Π»Π΅Ρ‚ Π½Π°Π·Π°Π΄. Π‘ΠΎΠ»ΡŒΡˆΠΈΠ½ΡΡ‚Π²ΠΎ ΠΈΠ· Π½ΠΈΡ… Π½Π°Ρ‡ΠΈΠ½Π°Π»ΠΈ снизу: стаТСрами, спСциалистами ΠΊΠΎΠ»-Ρ†Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π°, Π²Π½Π΅Π΄Ρ€Π΅Π½Ρ†Π°ΠΌΠΈ, ΠΈ Ρ‚Π°ΠΊ Π΄Π°Π»Π΅Π΅. БСгодня ΠΎΠ½ΠΈ Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€Π°. О Ρ‡Π΅ΠΌ это Π³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚? ΠŸΡ€Π΅ΠΆΠ΄Π΅ всСго, ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΊΠ°Ρ€ΡŒΠ΅Ρ€Π½Ρ‹ΠΉ рост — это Π½ΠΎΡ€ΠΌΠ° для ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΉ ΠΊΡƒΠ»ΡŒΡ‚ΡƒΡ€Ρ‹ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. А это Π·Π½Π°Ρ‡ΠΈΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΌΡ‹, ΠΊΠ°ΠΊ эйчары, Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒ пСрспСктивы ΠΈ возмоТности нашим сотрудникам ΠΈ ΠΎΠ±ΡŠΡΡΠ½ΠΈΡ‚ΡŒ, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΈΠΌΠΈ Π²ΠΎΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ. Π’Π°ΠΊΠΈΠΌ ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΠΎΠΌ, родился ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ ΠΌΡ‹ Π½Π°Π·Π²Π°Π»ΠΈ Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Β», ΡΡƒΡ‚ΡŒ ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΎ созданиС Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°ΡŽΡ‰Π΅Π³ΠΎ ΠΌΠ΅Ρ…Π°Π½ΠΈΠ·ΠΌΠ° ΠΊΠ°Ρ€ΡŒΠ΅Ρ€Π½ΠΎΠ³ΠΎ роста Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ.

Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Β»: ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Π° Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΉ

Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Β»: ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Π° Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΉ

Π’ΡΡŽ инфраструктуру ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π° ΠΌΡ‹ создали Π² стилистикС Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°. ΠŸΡ€ΠΎΠ°Π½Π°Π»ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π² наши ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Π΅ возмоТности, ΠΌΡ‹ нашли 6 ΠΏΡƒΡ‚Π΅ΠΉ развития сотрудников, ΠΎΡ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΡ… Π² Π²ΠΈΠ΄Π΅ ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΎΡ‡Π΅ΠΊ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π° плюс Π΄ΠΎΠ±Π°Π²ΠΈΠ»ΠΈ 7-ю ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΡƒ – Β«Ρ‚Π²ΠΎΠΉ ΡƒΠ½ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ ΠΏΡƒΡ‚ΡŒΒ». Π­Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡Π°Π΅Ρ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΌΡ‹ Π΄Π°Π΅ΠΌ ΠΎΡ€ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΈΡ€Ρ‹, ΠΊΡƒΠ΄Π° Π΄Π²ΠΈΠ³Π°Ρ‚ΡŒΡΡ, Π½ΠΎ любой Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π½Π°ΠΉΡ‚ΠΈ свою ΡΠΎΠ±ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ Ρ‚Ρ€Π°Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ΠΈΡŽ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. ΠžΡ„ΠΎΡ€ΠΌΠ»Π΅Π½Π½Ρ‹Π΅ Β«ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΎΡ‡ΠΊΠΈΒ» повСсили Π² Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π΅. ΠšΡ€ΠΎΠΌΠ΅ этого ΠΌΡ‹ создали ΠΈ ΠΎΠΏΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠΎΠ²Π°Π»ΠΈ Π½Π° сайтС ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΡƒΡŽ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρƒ Π³ΠΎΡ€ΠΈΠ·ΠΎΠ½Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… ΠΈ Π²Π΅Ρ€Ρ‚ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΉ, Π² ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΉ наглядно Π²ΠΈΠ΄Π½ΠΎ, с ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠΉ ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ†ΠΈΠΈ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΠΎΠΏΠ°ΡΡ‚ΡŒ Π½Π° ΠΊΠ°ΠΊΡƒΡŽ- ΠΌΡ‹ ΠΏΡ€ΠΎΠ°Π½Π°Π»ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π»ΠΈ всС Ρ‚ΠΈΠΏΠΈΡ‡Π½Ρ‹Π΅ Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΈ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈ Π½Π° ΠΈΡ… основС создали эту ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρƒ. НаТимаСшь, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, Β«Π²Π½Π΅Π΄Ρ€Π΅Π½Π΅Ρ†Β» ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄ΡΠ²Π΅Ρ‡ΠΈΠ²Π°ΡŽΡ‚ΡΡ Π²Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹, ΠΊΡƒΠ΄Π° Ρ‚Ρ‹ моТСшь ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Ρ‰Π°Ρ‚ΡŒΡΡ.

А Ссли Ρƒ Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊΠ° Π½Π΅Ρ‚ ТСлания ΠΊΡƒΠ΄Π°-Ρ‚ΠΎ Ρ€ΠΎΡ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ?

НС Ρ…ΠΎΡ‡Π΅ΡˆΡŒ — Π½ΠΈΠΊΡ‚ΠΎ Π½Π΅ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ Π·Π°ΡΡ‚Π°Π²Π»ΡΡ‚ΡŒ. Π”Π΅Π²ΠΈΠ· ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π° – Β«Π›Π΅Π³ΠΊΠΎ Π½Π΅ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚. Π‘ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ интСрСсно!Β». Π­Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡Π°Π΅Ρ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ рСализация Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½Π° Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ ΠΏΡ€ΠΈ условии влоТСния людьми ΠΈΡ… собствСнных усилий, ΠΈΠ½ΠΈΡ†ΠΈΠ°Ρ‚ΠΈΠ²Ρ‹ ΠΈ тСрпСния.

РасскаТитС ΠΏΠΎΠ΄Ρ€ΠΎΠ±Π½Π΅Π΅ ΠΎ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄ΠΎΠΉ ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΎΡ‡ΠΊΠ΅ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°.

ΠŸΠ΅Ρ€Π²Π°Ρ ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° — Π³ΠΎΡ€ΠΈΠ·ΠΎΠ½Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΠ΅. Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊ Ρ€Π°ΡΡˆΠΈΡ€ΡΠ΅Ρ‚ свою ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΡŽ ΠΈ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΌΠ΅Ρ‚Π½ΡƒΡŽ ΠΎΠ±Π»Π°ΡΡ‚ΡŒ: Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ ΠΈΠ· Π°Π½Π°Π»ΠΈΡ‚ΠΈΠΊΠ° модуля «кассы» ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ Π² Π°Π½Π°Π»ΠΈΡ‚ΠΈΠΊΠΈ модуля Β«ΠΊΡ€Π΅Π΄ΠΈΡ‚Ρ‹ ΠΈ Π΄Π΅ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ‚Π°Ρ€ΠΈΠΈΒ», Π»ΠΈΠ±ΠΎ пСрСмСщаСтся ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ двумя Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹ΠΌΠΈ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°ΠΌΠΈ (Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅ Π»ΠΈΠ½Π΅ΠΉΠΊΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚ΠΎΠ² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ).

Вторая ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° – Π²Π΅Ρ€Ρ‚ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ Π΄Π²ΠΈΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ Π½Π° ΠΎΠ΄Π½Ρƒ ΡΡ‚ΡƒΠΏΠ΅Π½ΡŒΠΊΡƒ Π²Π²Π΅Ρ€Ρ…. Π˜Π½Ρ‚Π΅Ρ€Π΅ΡΠ½Π°Ρ Π΄Π΅Ρ‚Π°Π»ΡŒ: наша ΠΏΡ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠΊΠ° ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Ρ‹Π²Π°Π΅Ρ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π΄Π°Π»Π΅ΠΊΠΎ Π½Π΅ всС наши сотрудники хотят Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ руководитСлями.

Π’Ρ€Π΅Ρ‚ΡŒΡ ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° — ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°ΠΌΠΈ. Π­Ρ‚ΠΎ наша основная Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ: ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Ρ‹ производствСнныС, клиСнтскиС, инвСстиционныС. Π•ΡΡ‚ΡŒ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€Ρ‹, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‡ΠΈΠΊΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ Π°Π½Π°Π»ΠΈΡ‚ΠΈΠΊΠΈ ΡΡ‚Π°Π½ΠΎΠ²ΠΈΠ»ΠΈΡΡŒ ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€Π°ΠΌΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ΠΎΠ².

ЧСтвСртая ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° – ΡƒΠ³Π»ΡƒΠ±Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² свою ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΌΠ΅Ρ‚Π½ΡƒΡŽ ΠΎΠ±Π»Π°ΡΡ‚ΡŒ. Π’ΠΎΡ‚ Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, сидит Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ нСсколько Π»Π΅Ρ‚ тСстировщиком, стал Π²ΠΈΡ€Ρ‚ΡƒΠΎΠ·ΠΎΠΌ тСстирования, ΠΈ Π΅ΠΌΡƒ это нравится, Π½ΠΈΠΊΡ‚ΠΎ Π½Π΅ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ Π΅Π³ΠΎ насильно ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄Π²ΠΈΠ³Π°Ρ‚ΡŒ с Π΅Π³ΠΎ мСста. На этом «этаТС» сотрудник ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π°Π΅Ρ‚ Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΡΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ «большим спСцом» – Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠΌΠΈ словами, Ρ€Π΅Π΄ΠΊΠΈΠΌ ΡƒΠ½ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ спСциалистом Π² своСй сфСрС. Π—Π΄Π΅ΡΡŒ сотрудник становится ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ интСрСсСн ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ с Ρ‚ΠΎΡ‡ΠΊΠΈ зрСния ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄Π°Ρ‡ΠΈ своих ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΉ ΠΈ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π°. Π’Π°ΠΊΠΎΠΉ сотрудник ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΡ‚ΡŒ статус наставника, своСго Ρ€ΠΎΠ΄Π° Π³ΡƒΡ€Ρƒ, ΠΈ ΠΌΡ‹ приставляСм ΠΊ Π½Π΅ΠΌΡƒ Π½ΠΎΠ²ΠΈΡ‡ΠΊΠΎΠ² для обучСния. Главная наша Π·Π°Π΄Π°Ρ‡Π° – это Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ наработанная компСтСнция ΠΎΡΡ‚Π°Π²Π°Π»Π°ΡΡŒ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ, ΠΈ всСгда Π±Ρ‹Π»Π° Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΊ Π½Π΅ΠΉ ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒΡΡ.

ΠŸΡΡ‚Π°Ρ ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° – ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄ΡƒΠ½Π°Ρ€ΠΎΠ΄Π½Ρ‹Π΅ Ρ€Ρ‹Π½ΠΊΠΈ, ΠΎΠ΄Π½ΠΎ ΠΈΠ· пСрспСктивных Π½Π°ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠΉ развития ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. БтратСгия ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΏΠΎΠ»Π°Π³Π°Π΅Ρ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ½Π° Π²ΠΎΠΉΠ΄Π΅Ρ‚ Π² пятилСтнСй пСрспСктивС Π² Ρ‚ΠΎΠΏ-20 ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€ΠΎΠ² ΠΏΠΎ банковскому ΠΏΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΠ½ΠΎΠΌΡƒ ΠΎΠ±Π΅ΡΠΏΠ΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ. Π’Π΅, ΠΊΡ‚ΠΎ Π²Ρ‹Π±ΠΈΡ€Π°Π΅Ρ‚ этот Π²Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€, Π½Π°Ρ‡ΠΈΠ½Π°ΡŽΡ‚ ΡƒΠ»ΡƒΡ‡ΡˆΠ°Ρ‚ΡŒ английский язык, ΡΠΎΠ²Π΅Ρ€ΡˆΠ΅Π½ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ свои ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ, ΠΈ Π² дальнСйшСм ΠΈΡ… ΠΆΠ΄ΡƒΡ‚ ΠΏΠΎΠ΅Π·Π΄ΠΊΠΈ Π½Π° ΠΊΠΎΠ½Ρ„Π΅Ρ€Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ, участиС Π² ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄ΡƒΠ½Π°Ρ€ΠΎΠ΄Π½Ρ‹Ρ… ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°Ρ…, ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ интСрСсныС ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄ΠΈΡ€ΠΎΠ²ΠΊΠΈ. Π£ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Π΄Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΡƒΡŽΡ‚ офисы Π² Π¨Π°Π½Ρ…Π°Π΅ ΠΈ Π›ΠΎΠ½Π΄ΠΎΠ½Π΅, Π² ΠΏΡ€ΠΎΡˆΠ»ΠΎΠΌ Π³ΠΎΠ΄Ρƒ ΠΎΠ½Π° вошла Π² ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄ΡƒΠ½Π°Ρ€ΠΎΠ΄Π½Ρ‹ΠΉ Ρ€Π΅ΠΉΡ‚ΠΈΠ½Π³ Gartner`s Magic Quadrant Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… ΠΏΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΠ½Ρ‹Ρ… ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚ΠΎΠ².

ШСстая ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° — созданиС Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… бизнСс-Π½Π°ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠΉ. Если Ρƒ сотрудника Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΈΠ΄Π΅ΠΈ – компания Π³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²Π° Ρ€Π°ΡΡΠΌΠ°Ρ‚Ρ€ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ прСдлоТСния. Π’ послСднСС врСмя Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ появилось Π΄Π²Π° Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… направлСния- это Π΄Π΅ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π°ΠΌΠ΅Π½Ρ‚Ρ‹ SAAS (ΠΎΠ±Π»Π°Ρ‡Π½Ρ‹Π΅ Ρ‚Π΅Ρ…Π½ΠΎΠ»ΠΎΠ³ΠΈΠΈ), Legacy Renovation ΠΈ дистанционноС банковскоС обслуТиваниС. Π’ΠΎΠ·Π³Π»Π°Π²ΠΈΡ‚ΡŒ старт-Π°ΠΏ Π½Π΅ Ρ‚ΠΎΠΆΠ΅ самоС, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»ΡΡ‚ΡŒ Π΄Π΅ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π°ΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠΌ с историСй, Π±Π°Π³Π°ΠΆΠΎΠΌ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ΠΎΠ² ΠΈ ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ².

БСдьмая ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠ° – Ссли Ρ‚Ρ‹ видишь свой ΠΏΡƒΡ‚ΡŒ – ΠΏΡ€ΠΈΡ…ΠΎΠ΄ΠΈ, рассмотрим возмоТности вмСстС. Π’ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚ «наТатия» этой ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠΈ- Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ΠΎΠ² ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠ» Π² ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°ΠΆΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ сотрудник ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»Π° ΠΏΠΎΠ΄Π±ΠΎΡ€Π° пСрсонала ротировался Π² ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π½Ρ‹ΠΉ офис.

Π˜Π½Ρ‚Π΅Ρ€Ρ„Π΅ΠΉΡ Β«ΠΏΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°Β»

Π˜Π½Ρ‚Π΅Ρ€Ρ„Π΅ΠΉΡ Β«ΠΏΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°Β»

А Ссли, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, сотрудник Π²ΠΈΠ΄ΠΈΡ‚ свой особый ΠΏΡƒΡ‚ΡŒ, Π½ΠΎ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ для этого ΠΎΠ±ΡŠΠ΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎ Π½Π΅Ρ‚ возмоТностСй?

ΠœΡ‹ ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌ Π³ΠΈΠ±ΠΊΠΎ, Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€Ρ‹, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° ΠΌΡ‹ эти возмоТности создаСм. Π’Π°ΠΊ, Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»Π° тСстирования Π²Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠ»Π° Π² Π£ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΊΠΈ. Она Ρ…ΠΎΡ‚Π΅Π»Π° Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΊΠ°ΠΊ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ, Π½ΠΎ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ отсутствовало Π½Π° Ρ‚ΠΎΡ‚ ΠΌΠΎΠΌΠ΅Π½Ρ‚ Π£ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ ВСстирования, — ΠΊΡƒΠ΄Π° ΠΎΠ½Π° ΠΌΠΎΠ³Π»Π° Π±Ρ‹ ΠΏΠΎΠΉΡ‚ΠΈ. РСшСниС Π±Ρ‹Π»ΠΎ Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠΌ: это Π½Π°ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ развиваСтся, ΠΈ Π½Π΅Ρ‚ ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½ Π΅Π³ΠΎ Π½Π΅ ΡΠΎΠ·Π΄Π°Ρ‚ΡŒ: ΠΌΡ‹ создали Π£ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ ВСстирования, ΠΈ ΠΎΠ½Π° стала ΠΈΠΌ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ. Нашли способ ΠΎΠ±ΠΎΠΉΡ‚ΠΈ Ρ‚ΡƒΠΏΠΈΠΊ! Если ΠΆΠ΅ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ возмоТности Π½Π΅Ρ‚, ΠΌΡ‹ ΠΏΠΎΠΌΠΎΠ³Π°Π΅ΠΌ сотруднику Π²Ρ‹Π±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ Π°Π»ΡŒΡ‚Π΅Ρ€Π½Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ ΠΌΠ°Ρ€ΡˆΡ€ΡƒΡ‚, Π½Π°ΠΉΡ‚ΠΈ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠ΅ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π΅Π³ΠΎ способностям.

Π’ Ρ‚Π°ΠΊΠΈΡ… Ρ€Π°Π΄ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… измСнСниях, ΠΊΠ°ΠΊ Π²Ρ‹ описываСтС, таится Π±Π΅Π·Π΄Π½Π° опасностСй. Π’ΠΎΡ‚ Π½Π°Π±Ρ€Π°Π²ΡˆΠΈΠΉ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΡŽ сотрудник ΡƒΡ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚, ΠΈ этот Ρ„Ρ€ΠΎΠ½Ρ‚ оголяСтся. А дальшС – большС: начинаСтся Ρ‡Π΅Ρ…Π°Ρ€Π΄Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠΉ.

ΠšΠΎΠ½Π΅Ρ‡Π½ΠΎ, ΠΌΡ‹ ΠΎΠ± этом ΠΏΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°Π»ΠΈ. ΠœΡ‹ Π·Π°Π΄Π°Π»ΠΈ сСбС вопрос: Π²ΠΎΡ‚ сСйчас 10-20% ΠΏΡ€ΠΎΡ†Π΅Π½Ρ‚ΠΎΠ² пСрсонала Π·Π°Ρ…ΠΎΡ‡Π΅Ρ‚ Ρ€ΠΎΡ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ, ΠΈ Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΆΠ΅ ΠΌΡ‹ Π±ΡƒΠ΄Π΅ΠΌ Π΄Π΅Π»Π°Ρ‚ΡŒ? ΠŸΠΎΡΡ‚ΠΎΠΌΡƒ Π² процСссС Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΊΠΈ нашСй систСмы ΠΌΡ‹ сформулировали ряд ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ» Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΈ.
Для Π½Π°Ρ‡Π°Π»Π° ΠΌΡ‹ попросили Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»Π΅ΠΉ Π²Ρ‹Π΄Π΅Π»ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ самых ΠΏΠΎΡ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… сотрудников, ΠΈ с Ρ‚Π΅ΠΌΠΈ, ΠΊΡ‚ΠΎ заинтСрСсован, ΠΏΡ€ΠΎΠ²Π΅Π»ΠΈ совмСстныС с руководитСлями встрСчи. Π§Ρ‚ΠΎ ΠΌΡ‹ обсуТдали Π½Π° этих встрСчах? Π’ΠΎ-ΠΏΠ΅Ρ€Π²Ρ‹Ρ…, Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‰Π΅Π΅: ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠ³ΠΎ развития Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Ρ…ΠΎΡ‡Π΅Ρ‚ сотрудник ΠΈ Π² ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠΉ Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½Π½ΠΎΠΉ пСрспСктивС. Π’ΠΎ-Π²Ρ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ…, ΠΌΡ‹ ΠΏΡ€ΠΎΠ³ΠΎΠ²Π°Ρ€ΠΈΠ²Π°Π»ΠΈ ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΡΡ‚Π²Π° сотрудника: ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ обязан ΠΏΠΎΠ΄Π³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²ΠΈΡ‚ΡŒ вмСсто сСбя Π΄Π²ΡƒΡ… наставляСмых, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΌ ΠΎΠ½ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄Π°Π΅Ρ‚ свои ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ. Плюс ΠΎΠ½ Π²Ρ‹Π±ΠΈΡ€Π°Π΅Ρ‚ сСбС наставника Π² Π½ΠΎΠ²ΠΎΠΌ Π΄Π΅ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π°ΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π΅, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ ΠΏΠΎΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π΅ΠΌΡƒ Π½Π°ΠΈΠ±ΠΎΠ»Π΅Π΅ быстро ΠΈ эффСктивно Π²Π»ΠΈΡ‚ΡŒΡΡ Π² Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ. Π˜Π½Ρ‹ΠΌΠΈ словами, ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ условиС ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π° – «я мСняю ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ†ΠΈΡŽ, Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° ΠΏΠΎΠ΄Π³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²ΠΈΠ» сСбС Π·Π°ΠΌΠ΅Π½ΡƒΒ».

Π ΠΎΡ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΊΡ‚ΠΎ ΡƒΠ³ΠΎΠ΄Π½ΠΎ?

Один ΠΈΠ· ΠΊΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ€ΠΈΠ΅Π² участия Π² Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π΅Β» – сотрудник Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ΅Π½ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΡƒΡΠΏΠ΅ΡˆΠ΅Π½ Π½Π° Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‰Π΅ΠΉ ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ†ΠΈΠΈ. НСльзя Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π½Π΅-ΠΏΠΎΠΉΠΌΠΈ-ΠΊΠ΅ΠΌ, ΠΈ Π±Π΅Π³Π°Ρ‚ΡŒ ΠΏΠΎ Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΈΠ· долТности Π² Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ. Π£ нас проводится СТСгодная аттСстация, ΠΈ ΠΏΡ€Π΅Ρ‚Π΅Π½Π΄ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π° ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΡƒ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ сотрудники, ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ²ΡˆΠΈΠ΅ ΠΏΠΎ ΠΈΡ‚ΠΎΠ³Π°ΠΌ аттСстации ΠΊΠ°Ρ‚Π΅Π³ΠΎΡ€ΠΈΠΈ «А» ΠΈΠ»ΠΈ Β«Π’Β». ΠšΠ°Ρ‚Π΅Π³ΠΎΡ€ΠΈΠΈ Β«Π‘Β» придСтся Π΅Ρ‰Π΅ подрасти, ΠΏΠΎΡΠΊΠΎΠ»ΡŒΠΊΡƒ компания Π²ΠΈΠ΄ΠΈΡ‚ смысл Π²ΠΊΠ»Π°Π΄Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π² Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΠ΅ Π½Π°ΠΈΠ±ΠΎΠ»Π΅Π΅ пСрспСктивных людСй.

Каким ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΠΎΠΌ сотрудники ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»ΡΡ‚ΡŒ своим ростом Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ?

ΠœΡ‹ ΠΏΡ€ΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠ΅Ρ€Π²Ρ‹Π΅ 50 встрСч Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎ с ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΌ сотрудником, Π° ΠΏΠ°Ρ€Π°Π»Π»Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ запускали Β«Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹ΠΉ ΠΊΠ°Π±ΠΈΠ½Π΅Ρ‚ сотрудника». Π­Ρ‚ΠΎ ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ инструмСнт, Π³Π΄Π΅ Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ сам ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΡΠΏΠ»Π°Π½ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ свою ΠΊΠ°Ρ€ΡŒΠ΅Ρ€Ρƒ. Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊ Π·Π°Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ Π½Π° ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ ΠΏΠΎΡ€Ρ‚Π°Π» Π² свой Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹ΠΉ ΠΊΠ°Π±ΠΈΠ½Π΅Ρ‚, Π²ΠΈΠ΄ΠΈΡ‚ свою Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‰ΡƒΡŽ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΈ свои ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ ΠΏΠΎ Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‰Π΅ΠΉ долТности. Они ΠΈΠ·ΠΎΠ±Ρ€Π°ΠΆΠ΅Π½Ρ‹ Π² Π²ΠΈΠ΄Π΅ ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠ³ΠΎ символа – Π΄Π΅Π»ΡŒΡ„ΠΈΠ½Π°, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ заполняСтся Ρ†Π²Π΅Ρ‚ΠΎΠΌ ΠΏΠΎ ΠΌΠ΅Ρ€Π΅ Ρ‚ΠΎΠ³ΠΎ, ΠΊΠ°ΠΊ сотрудник свои ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ осваиваСт. Π”Π°Π»ΡŒΡˆΠ΅ Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ смотрит ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ†ΠΈΠΈ, Π½Π° ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΠΎΠ½ ΠΌΠΎΠ³ Π±Ρ‹ Ρ€ΠΎΡ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΈ ΡΡ‚Π΅ΠΏΠ΅Π½ΡŒ соотвСтствия этим позициям. Если ΠΎΠ½ Π½Π΅ ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ ΠΊ ΠΆΠ΅Π»Π°Π΅ΠΌΠΎΠΉ долТности, ΠΎΠ½ Π²ΠΈΠ΄ΠΈΡ‚, ΠΏΠΎΡ‡Π΅ΠΌΡƒ, Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π°Π΅Ρ‚ ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΡŽ ΠΎΠ± ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π΅Π½ΠΈΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ΅ Π΅ΠΌΡƒ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ ΠΏΠΎΠ΄Π½ΡΡ‚ΡŒ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ Π΄ΠΎ Ρ‚Ρ€Π΅Π±ΡƒΠ΅ΠΌΠΎΠ³ΠΎ уровня. Π—Π΄Π΅ΡΡŒ дСйствуСт Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ ΠΈΠ³Ρ€ΠΎΠ²ΠΎΠΉ элСмСнт Β«ΠΏΡ€ΠΎΠΊΠ°Ρ‡Π°ΠΉ своСго гСроя». На сайтС ΠΎΡ‚ΠΎΠ±Ρ€Π°ΠΆΠ°ΡŽΡ‚ΡΡ ΠΎΡ‚ΠΊΡ€Ρ‹Ρ‚Ρ‹Π΅ вакансии, ΠΏΠΎ ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΌ сотрудники ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π½Π°ΠΏΠΈΡΠ°Ρ‚ΡŒ письмо Π² ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π» ΠΏΠΎΠ΄Π±ΠΎΡ€Π°.

ΠŸΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π°Π΅Ρ‚ΡΡ, Π²Ρ‹ создали Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½ΠΈΠΉ Ρ€Ρ‹Π½ΠΎΠΊ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π°! А ΠΊΠ°ΠΊ насчСт ΠΌΠ°Ρ‚Π΅Ρ€ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… ΠΏΡ€Π΅Ρ‚Π΅Π½Π·ΠΈΠΉ Ρ€ΠΎΡ‚ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΡ…ΡΡ?

ΠšΠΎΠ½Π΅Ρ‡Π½ΠΎ, Π²ΠΎΠ·Π½ΠΈΠΊΠ°Π΅Ρ‚ ΠΌΡ‹ΡΠ»ΡŒ: Ρƒ ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠ³ΠΎ производствСнного Ρ†Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° большС Π΄Π΅Π½Π΅Π³, ΠΎΠ½ Π±ΠΎΠ»Π΅Π΅ ΠΏΡ€ΠΈΠ±Ρ‹Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ, ΠΊ Π½Π΅ΠΌΡƒ всС ΠΈ ΠΏΠΎΠ±Π΅Π³ΡƒΡ‚. Но Ρƒ Β«Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°Β» ΠΈ здСсь Π΅ΡΡ‚ΡŒ свои условия. Если сотрудник ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π» Π½Π° условный ΠΈΡΠΏΡ‹Ρ‚Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ срок Π½Π° Π½ΠΎΠ²ΡƒΡŽ ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ†ΠΈΡŽ, Π΅ΠΌΡƒ Π² этот ΠΏΠ΅Ρ€ΠΈΠΎΠ΄ Π½Π΅ ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»Π°Π³Π°ΡŽΡ‚ Π½ΠΎΠ²ΡƒΡŽ Ρ„ΠΈΠ½Π°Π½ΡΠΎΠ²ΡƒΡŽ ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΡŽ. ЀинансовыС ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ c сотрудником Ρ€Π°ΡΡΠΌΠ°Ρ‚Ρ€ΠΈΠ²Π°ΡŽΡ‚ΡΡ Ρ€Π°Π· Π² Π³ΠΎΠ΄, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° подписываСтся Π³ΠΎΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠ΅ соглашСниС ΠΎ Π΄ΠΎΡ…ΠΎΠ΄Π΅. Π’ Ρ‚Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π³ΠΎΠ΄Π° сотрудник влияСт Π½Π° свой Π΄ΠΎΡ…ΠΎΠ΄ Ρ‡Π΅Ρ€Π΅Π· KPI ΠΈ участиС Π² ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°Ρ… – успСхи Π½Π° этих Ρ„Ρ€ΠΎΠ½Ρ‚Π°Ρ… ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ°ΡŽΡ‚ΡΡ Π½Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½Π½ΠΎΠΉ части Π·Π°Ρ€ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ сотрудника.

КакиС Π²Ρ‹ Π²ΠΈΠ΄ΠΈΡ‚Π΅ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π°Β» Π½Π° Π΄Π°Π½Π½Ρ‹ΠΉ ΠΌΠΎΠΌΠ΅Π½Ρ‚?

ΠŸΠ΅Ρ€Π²ΠΎΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π²ΠΈΠ΄Π½ΠΎ — это сокращСниС тСкучСсти. Π§Π°ΡΡ‚ΡŒ людСй ΡΠΎΠ±ΠΈΡ€Π°Π»ΠΈΡΡŒ ΡƒΠΉΡ‚ΠΈ, Π½ΠΎ ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ² ΠΏΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ Π½Π° бСсСду Β«Π”Π°Π²Π°ΠΉ спланируСм Ρ‚Π²ΠΎΡŽ ΠΊΠ°Ρ€ΡŒΠ΅Ρ€ΡƒΒ», ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½ΠΈΠ»ΠΈ своС Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅. Π˜Π½Ρ‚Π΅Ρ€Π΅ΡΠ½ΠΎ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ рСакция Ρƒ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΡ… Π±Ρ‹Π»Π° ΠΏΠΎΡ‡Ρ‚ΠΈ ΠΊΠ°ΠΊ Π² Π°Π½Π΅ΠΊΠ΄ΠΎΡ‚Π΅: «А Ρ‡Ρ‚ΠΎ, Ρ€Π°Π·Π²Π΅ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ? Π’ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅-Ρ‚ΠΎ я ΠΏΠ»Π°Π½ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π» ΡƒΡ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ, Π½ΠΎ Ρ€Π°Π· возмоТности Π΅ΡΡ‚ΡŒ, – я ΠΎΡΡ‚Π°ΡŽΡΡŒΒ». 109 Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»ΠΈΠ»ΠΈΡΡŒ с Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‰ΠΈΠΌ, подписали свою ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρƒ роста ΠΈ Π½Π°Ρ‡Π°Π»ΠΈ Π΄Π²ΠΈΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅. Π—Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π²Ρ‹Π΅ ΠΏΠΎΠ»Π³ΠΎΠ΄Π° ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π° порядка 25 Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ ΡƒΠΆΠ΅ ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½ΠΈΠ»ΠΈ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ. БСйчас эти Ρ†ΠΈΡ„Ρ€Ρ‹ ΡƒΠ²Π΅Π»ΠΈΡ‡ΠΈΠ»ΠΈΡΡŒ Π²Π΄Π²ΠΎΠ΅. ΠœΡ‹ ΠΏΠΎΠ΄Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠΈΠ²Π°Π»ΠΈ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ Π΄ΠΈΠ½Π°ΠΌΠΈΠΊΡƒ, публикуя Π²ΠΎ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΉ прСссС Ρ„Π°ΠΌΠΈΠ»ΠΈΠΈ людСй, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ воспользовались Β«Π»ΠΈΡ„Ρ‚ΠΎΠΌΒ» ΠΈ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΌΠ΅ΡΡ‚ΠΈΠ»ΠΈΡΡŒ Π½Π° Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΉ «этаТ». ΠšΠΎΠ½Π΅Ρ‡Π½ΠΎ, Π΅ΡΡ‚ΡŒ эффСкты, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ слоТнСС ΠΏΡ€ΠΎΡΡ‡ΠΈΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ Π² Π΄Π΅Π½ΡŒΠ³Π°Ρ…: Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ΅Ρ‚Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π½Ρ‹Ρ… сотрудников ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΠΎΠ»ΠΆΠ°ΡŽΡ‚ ΠΎΡΡ‚Π°Π²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈ ΠΏΡ€Π΅ΡƒΠΌΠ½ΠΎΠΆΠ°Ρ‚ΡŒΡΡ Ρ‡Π΅Ρ€Π΅Π· Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ с наставляСмыми.

ΠŸΠ΅Ρ€Π²Ρ‹Π΅ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ°Π½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Β»: количСство людСй, ΠΏΠΎΠ΄ΠΏΠΈΡΠ°Π²ΡˆΠΈΡ… ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹ роста

ΠŸΠ΅Ρ€Π²Ρ‹Π΅ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ°Π½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Β»: количСство людСй, ΠΏΠΎΠ΄ΠΏΠΈΡΠ°Π²ΡˆΠΈΡ… ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹ роста

КакиС Β«ΠΊΠ½ΠΎΠΏΠΊΠΈΒ» Π»ΠΈΡ„Ρ‚Π° оказались Ρ„Π°Π²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π°ΠΌΠΈ Ρƒ сотрудников?

Π£ Π½Π°ΡˆΠΈΡ… Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ² Π±Ρ‹Π»ΠΈ опасСния, Ρ‡Ρ‚ΠΎ всС ринутся Π² Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΠΈ. Но ΠΈΡ… страхи, ΠΊΠ°ΠΊ Π½ΠΈ ΡƒΠ΄ΠΈΠ²ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ, Π½Π΅ ΠΎΠΏΡ€Π°Π²Π΄Π°Π»ΠΈΡΡŒ: ΠΈΠ· 100% Ρ€ΠΎΡ‚ΠΈΡ€ΡƒΠ΅ΠΌΡ‹Ρ… 92% Π·Π°Ρ…ΠΎΡ‚Π΅Π»ΠΈ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π³ΠΎΡ€ΠΈΠ·ΠΎΠ½Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎ ΠΈ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈ своих ΠΆΠ΅ Π΄Π΅ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π°ΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ²: ротация ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ ролями, ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°ΠΌΠΈ, ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ модулями Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΠΎΠ², Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ — Π² ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄ΡƒΠ½Π°Ρ€ΠΎΠ΄Π½Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Ρ‹.

Π’Ρ‹ Π³ΠΎΡ€Π΄ΠΈΡ‚Π΅ΡΡŒ своим Β«Ρ€Π΅Π±Π΅Π½ΠΊΠΎΠΌΒ» — ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ Π»ΠΈΡ„Ρ‚ΠΎΠΌ?

Π’ Π½Π΅ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΌ смыслС ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΡΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΌΡ‹ ΠΈΠ·ΠΎΠ±Ρ€Π΅Π»ΠΈ вСлосипСд: Π² азиатских (ΠΈ Π½Π΅ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ) компаниях извСстны Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅ систСмы Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΉ. Π­Ρ‚ΠΎ Ρ‚ΠΈΠΏ ΠΊΡƒΠ»ΡŒΡ‚ΡƒΡ€Ρ‹, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΏΠΎΠ»Π°Π³Π°Π΅Ρ‚ своСго Ρ€ΠΎΠ΄Π° ΠΏΠΎΠΆΠΈΠ·Π½Π΅Π½Π½Ρ‹ΠΉ Π½Π°ΠΉΠΌ, ΠΈΠ½ΠΎΠ³Π΄Π° — Π² Π±ΡƒΠΊΠ²Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ смыслС. Но Π΄Π°ΠΆΠ΅ Ссли ΠΈ Ρ‚Π°ΠΊ, ΠΌΡ‹ Π΅Π³ΠΎ ΠΈΠ·ΠΎΠ±Ρ€Π΅Π»ΠΈ для сСбя, ΠΏΠΎΠ΄ сСбя, исходя ΠΈΠ· Π½Π°ΡˆΠΈΡ… особСнностСй. И, Π³Π»Π°Π²Π½ΠΎΠ΅, Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Ρ‹Π²Π°ΡŽΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ Ρ€Π΅ΡˆΠ°Π΅Ρ‚ ΠΏΠΎΡΡ‚Π°Π²Π»Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ Π·Π°Π΄Π°Ρ‡Ρƒ: компания ΠΎΡ€ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π° Π½Π° сохранСниС Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… людСй Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. Π’ этом Π°ΠΏΡ€Π΅Π»Π΅ 47 сотрудников Π±Ρ‹Π»ΠΈ Π½Π°Π³Ρ€Π°ΠΆΠ΄Π΅Π½Ρ‹ Π·ΠΎΠ»ΠΎΡ‚Ρ‹ΠΌΠΈ Π΄Π΅Π»ΡŒΡ„ΠΈΠ½Ρ‡ΠΈΠΊΠ°ΠΌΠΈ с 10-ю Π±Ρ€ΠΈΠ»Π»ΠΈΠ°Π½Ρ‚Π°ΠΌΠΈ Π·Π° 10-Π»Π΅Ρ‚Π½ΠΈΠΉ стаТ Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. Π Π°Π±ΠΎΡ‚Π° для любого Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊΠ° – это инструмСнт достиТСния Π΅Π³ΠΎ ΠΆΠΈΠ·Π½Π΅Π½Π½Ρ‹Ρ… Ρ†Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΈ Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΡΠ°ΠΌΠΎΡ€Π΅Π°Π»ΠΈΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ. Β«ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π»ΠΈΡ„Ρ‚Β» ΠΎΡ‚ΠΊΡ€Ρ‹Π²Π°Π΅Ρ‚ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ сотрудникам эти возмоТности.

Если ΠΏΠΎΠ΄Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΈΡ‚ΠΎΠ³ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°, Ρ‚ΠΎ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ Π³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΎ сокращСнии тСкучСсти пСрсонала, ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΈ Π»ΠΎΡΠ»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ, ΡƒΠ²Π΅Π»ΠΈΡ‡Π΅Π½ΠΈΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠΈΠ·Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ сотрудников ΠΈ ростС компСтСнтности сотрудников. БСзусловно, сСйчас эти эффСкты Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Π½Π°Ρ‡ΠΈΠ½Π°ΡŽΡ‚ ΠΏΠΎΡΠ²Π»ΡΡ‚ΡŒΡΡ, ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ рассчитан Π½Π° Π΄ΠΎΠ»Π³ΠΎΡΡ€ΠΎΡ‡Π½ΡƒΡŽ пСрспСктиву ΠΈ принСсСт основныС Π΄ΠΈΠ²ΠΈΠ΄Π΅Π½Π΄Ρ‹ Π² Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‰Π΅ΠΌ.